现在很对人对劳务公司这个行业持有色眼镜，觉得清一色的都是骗子无疑。其实造成这种现象的原因主要是因为太多本没有资质的小公司，打着劳务中介公司的旗号去招人，导致这个行业的口碑每况愈下。

劳务在人力资源行业中是常见的一种业务，当然人力资源服务并不是只有劳务，还包括岗位外包、RPO、灵活用工等等的业务。劳务已存在几十年之久，是完全合法合规的。所以其实劳务公司有点像现在的保险行业，行业本身不坑人，坑人的永远是人。为了帮助大家更好地解决这些问题，我们一起来了解下如何选择正规的劳务公司。

一般我们所说的劳务公司分为：劳务中介公司和劳务派遣公司，这两者并不是一回事！劳务中介机构主要是根据向用人单位向劳动者提供职业介绍服务，并抽取相应的服务费，劳动者与劳务中介公司不签署劳务合同，所以也不存在劳务关系，其相互之间的关系不会受到《劳动法》及相关的法律法规保护，劳务派遣公司则相反。

根据相关的规定，正规靠谱的劳务中介公司须获得《营业执照》和《人力资源服务许可证》。劳务中介在进行相关的活动中，需要将“两证”悬挂或张贴于经营场所。而劳务派遣公司需要《营业执照》、《人力资源服务许可证》、《劳务派遣经营许可证》。另外，需要注意这些资质在相关网站上都是可查询的，不放心的企业或个人可以去网站上核实情况，核对编码，以免上当受骗。

此外，劳务是需要向厂区输送务工人员，那他就需要一个门店进行集合，后续再去厂区进行面试；一个合格的劳务公司会有对招聘人员进行培训，他们的招聘话语以及接送你们的服务态度，都可以看出这个公司是否有认真培训上岗。

劳务派遣是一个长期的过程，所以一个公司的口碑和信誉是很关键的。在选择劳务派遣公司时，我们可以了解这个公司曾经是否有过违规违法行为，曾经发生过多少次劳务纠纷等等。所有的服务必须有对应的劳务派遣协议，必须先行将所对应的服务以及内容明示在派遣协议上，包括确认按照协议沟通的缴纳社保、人员管理等等，只有这样的协议才能保障后续服务的系统性。

以上即是整理出来的正规劳务公司的基本需要具备的信息！我们优才集团是一家合法合规专业的人力资源公司，在劳务方面，有门店，有经营许可证件，有人员培训上岗，以及签合同的事项等等都是公开透明的。我们秉承着真诚服务的态度！为您服务！为您排忧解难！