HG Plus ICF,打造一站式留学生北美求职就业平台
当前中国每年有超过30万学生赴美留学,伴随着留学生人数的连年攀升,随之而来的求职难、留美难也成为莘莘学子心中的痛。
面对曾经抢手的“海龟”正逐渐演变为“海带”,留学生的去留成了毕业前父母和孩子话题的重心。想留美工作,苦于找不到合适的企业或解决不了留美身份,想回国发展,要面对可能的“Reverse Culture Shock”(逆向文化冲击),留学生求职优势正在逐步丧失,留学生群体正演变成“职场孤岛”。
为解决留美学子在美国的实习、求职、创业难题,HG Plus应运而生。
HG PLUS以打造全美最大的线上、线下一体化留学生求职就业平台为己任,自成立以来,专注于为留美学生提供优质的实习和就业岗位,通过线上、线下及社交软件等多种方式,满足中国留学生实习、求职、创业、社交的需求,每天通过blog.hgplus.com免费发布最新职位信息,并免费协助推送简历。HG Plus求职就业平台成立一年多以来,团队成员从初始的三人小团体已发展成数十人团队,包括近十人全职团队,超十人兼职团队,数十人志愿者团队,力争全面满足留学生求职就业需求,提供一站式服务平台。
经过大半年的筹划,2017年4月1日,HG Plus第一次大型线下活动International Career Fair(国际职业招聘会,简称ICF)终于铿锵亮相了!在Radisson Hotel现场,莅临嘉宾包括来自前美国联邦政府移民局首席裁判官Mr. Maurice Berez,前美国驻华大使馆公使衔商务参赞Mr. Steven Hendryx,前喜来登和大使酒店资深人力资源执行总监Mr. Mark Efros,以及全美知名的移民和国籍法律专家Mr. Lincoln Stone,参会企业包括:华美银行、国泰银行、工银美国、Metro、绿地集团、中国电信、58同城等诸多知名企业,提供包含金融、互联网、通信等不同行业数百个职位供与会者选择。
这场盛宴以不同于以往任何招聘会的新模式,集微型论坛、专家面对面免费咨询、现场简历免费修改等为一体,由专业资深人士当场为学生及企业解答美国企业在用人方面的法律及制度问题,在微型论坛上,ICF就找工作、在美身份、和职业规划等问题与学生们做了交流讨论,得到了同学们的热烈响应,此次盛会吸引了来自USC、UCLA、UCSB等学校约500名留学生,同时,也受到了美国侨报、凤凰卫视、浙江卫视、美新社等媒体的关注和报导。
“我希望在未来,HG Plus能为全球有海外留学背景的求职者提供职业发展方面的帮助,虽然当前我们能力还有限,服务局限于美国,未来我们希望能打造出一个留学生专属社区,在这里,大家会互相支持、帮助、共享资源,一起成长。”HG Plus业务负责人Helen总结。
作者:Pein融
作者简介:Pein,一个从事新媒体运营的95后创业者,有一家不大不小的HR初创企业,坐标洛杉矶。
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